上海特斯拉工厂降薪前工资

这几天,一张特斯拉上海工厂的薪资图引起了热议。这个工资是针对一线生产的操作工人,不是R&D人员,更不是特斯拉的中国高管。

换句话说,即使只有你能应聘特斯拉上海工厂的工作,只要你能做好工作,你就能成为特斯拉生产工人,入职后还能拿到写在招聘图上的各种薪资福利。

先看看特斯拉工人的整体薪资福利,再慢慢分析。

税前综合收入相当于上海居民月平均收入。

特斯拉底薪5341元/月,具体看面试岗位和表现。我们假设特斯拉工人的基本工资是5341元,和高薪人士没法比,但在不注重学历的一线工人领域基本上是绝无仅有的。毕竟我们熟悉的大部分电子厂的起薪都在3000元以内。

除了基本工资,特斯拉还给每个工人发放季度奖金、年终奖、加班费和轮班津贴。一年综合收入加起来算税前在110000元到12000元之间,一个月差不多10000元。

2021年,上海市区单位员工平均工资为11396元,比特斯拉一线员工平均月综合收入高出1000多元。但需要注意的是,上海公布的是城镇单位职工,农村灵活就业人员未纳入统计,其收入远低于城镇单位职工。所以上海所有常住人口税前月平均收入不到11396元,约合10000元,相当于特斯拉工人的月综合收入。

上海的整体教育水平很高,本科生满大街跑,研究生也不稀奇。特斯拉工厂的工人大部分只有中专学历,税前工资能达到上海平均水平就很不错了,更何况上海的平均工资在全国数一数二。

私企还在解决五险一金的问题,特斯拉交的是六险两金。

五险一金是社会保障的统称,包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险和住房公积金。员工需要承担一小部分,大头由企业出。所以很多私企为了节省人力成本,能省则不省。

特斯拉不仅承诺缴纳五险一金,还为工人缴纳了补充公积金和商业医疗保险。

补充公积金方面,上海规定公司可以选择按照工资的1%-5%缴纳,特斯拉选择最高的5%。以每月税前综合收入1,000元计算,特斯拉每月会在员工个人公积金账户上加500元,一年下来就是6000元。

公积金是正经的“真金白银”,就算一辈子不买房,也很有用。退休后可以一次性提取(每年计算利息),也可以每年或每半年提取一次,用来交房租。

补充商业医疗保险方面,这个东西是医疗保险之外的附加保障。不仅报销个人就医时医保目录范围内的所有费用,还覆盖职工配偶和未成年子女。说白了就是全家都可以报销符合条件的医疗费用。

根据我对上海各类企业的了解,缴纳补充公积金的企业不多,国企也不一定缴纳,缴纳补充商业医疗保险的就更少了。只有待遇更好的欧美企业才有这个福利。