历史教师硕士工作五年后转行什么合适？

Linda的职业规划可以从以下几个方面考虑:第一，分析她是否真的不喜欢这个岗位的工作。琳达说过她累了。还需要分析吗？其实一定要分析你不喜欢单位？还是不喜欢乔布斯？还是不喜欢历史专业？还是不喜欢领导？不同的职业倦怠原因会影响是否跳槽的决定。

可以进行职业倦怠量表测试。

第二，考虑家庭和事业的平衡。在琳达看来，学校辅导员和教师可能不是职业。做人力资源有事业吗？杜拉拉从事人力资源，但并不是所有的人力资源都能收获名、利、爱三丰收杜理科拉拉。

人力资源专业的情况可以参考:30岁该不该转行？生产管理到人力资源？。

即使考了人力资源师的证，成为人力资源经理，也不一定能去工作压力小的稳定企业，人力资源的工作压力也是相当大的。

拥有历史硕士学位的琳达真的需要好好计划一下了。