教师招聘的学科知识测试是怎样的？

各省市的考试政策和指导方针有一些差异，一般的题难度不大，也不深。关键是要有扎实的基础知识；同时会有教育学、教育心理学等题目，多为选择题；最后会有关于教育教学或者写教案的讨论问题。教师招聘专业知识主要分为专业基础知识、课程标准、教学计划三部分。

一、专业基础知识

因为各个地区教师招聘的考试情况不一样，学科知识的考试内容也不一样。但一般来说，教师招聘的学科知识是指与你应聘职位相对应的专业知识，即语文、数学、英语、美术、历史、化学、物理、生物、政治、音乐、体育、地理、信息技术等学科的专业知识。

比如你应聘的是小学英语岗位，那么专业知识就是指小学英语的知识，做英语题；如果你应聘的是小学数学的职位，那么专业知识就是指小学数学和做数学题的知识。考试的内容不会特别难和难，主要要求考生有扎实的基础知识。考试具体内容以当地教育局发布的公告为准。

二，课程理念和课程标准

考生应掌握所报读理科段的课程目标，如中学阶段:

初中:读写、阅读、写作、口语交流、综合学习

高中:积累与融合，感悟与欣赏，思考与理解，应用与拓展，发现与创新。

三、教学计划

这部分会放在最后的大题目里，考核考生的教案写作能力。考生要想写好教案，就要熟悉教材，熟悉课程的重难点，熟悉学生的学习目标和学习能力，掌握不同的教学方法。考生可以了解到更多优秀的教案，了解到自己的写作思路。