2022年全国十大劳动模范

现任唐山三友集团有限公司党委书记、董事长、总经理、高级工程师..

多年来，王春生团结带领公司员工艰苦奋斗，在国际上首创了“两碱合一”的循环经济发展模式，纯碱和化纤产能全国第一，推动集团总资产和销售收入分别增长6倍和32倍，创造了从小到大、从弱到强的发展奇迹，成为传统化工企业向新材料企业战略转型的典范。

纯碱、化纤双双获得中国名牌产品称号，“三友”商标成为中国驰名商标。

2.裴林宝

经纬智能纺机股份有限公司锭子厂工具设备修理班班长。

经纬纺机在行业内，在晋中都是有口皆碑的。裴在经纬智能很有名气，在全国纺织行业也很有名气。

经纬智能全称为国机集团经纬智能纺织机械有限公司。裴是经纬智能主轴厂的一线班长。

工作32年，从一名普通车工成长为国机集团首席技师、央企技术能手、国家级技术能手、全国纺织行业劳动模范、全国五一劳动奖章获得者。

3.祁伟

现任吉林化纤集团有限公司B班班长、二级技师。

坚守一线的踏实与坚持，他总结出一套“快、准、稳”的提升方法，被集团公司命名为“奇维”作业法，前驱体湿提升一年可创造654.38+0万元。第一种碳化“U”形带丝法，可创造年效益30万元。

作为碳纤维生产的优秀从业者，他不仅技术过硬，还为公司培养了100名技术专家。他提出了2+4+100的训练模式，即两个金牌教练，4321金牌升级，100人100米跑训练计划。

先后培养技术能手近50名，12在市级以上技能竞赛中取得优异成绩。

4.钱秦方

他现任洪升集团有限公司生产技术部部长兼工程师..

钱给的第一印象是穿着朴素大方的工作服，笑容随和。

走进钱的办公室，桌上各种工作用品摆放得井井有条，处处透露着主人的规范风范。

靠墙的柜子里，整整齐齐地放着半柜工作日志，手边翻开一本书，上面记录着工作中遇到的问题、解决方法和测试结果。

钱已经积累了50多本这样的笔记本。一叠叠的笔记，奠定了钱近三十年染织生涯的奋斗与坚持。

5.江·

姬发集团有限公司纬编工人、高级技师..

江，从一个高中生，用钉钉精神把纺织行业的纬编工人做到了极致，从“能工巧匠”到“大国工匠”。

江，从一个高中生，用钉钉精神把纺织行业的纬编工人做到了极致，从“能工巧匠”到“大国工匠”。

6.车奢海

青岛宏达纺织机械有限公司总设计师、高级工程师。

在青岛宏达纺织机械公司员工眼中，车社海是公司产品的核心技术带头人和总设计师。车社海骨子里有一种不屈不挠的精神，正是这种精神让他的纺机专家梦得以实现。

7.郭超

恒天重工有限公司加工部焊工班班长、高级技师。

2065 438+06-2020连续五年被聘为公司“首席员工”，2021被聘为公司首批“首席技师”。郭超坚守在焊工的岗位上，用拼搏、硬核技术和奉献精神展示了新时代焊接工作者的独特风采和魅力。

8.蔡干忠

现任常州华利达服装集团有限公司技术模特副经理..

初中毕业后跟随裁缝傅学习工艺，直到2006年才加入常州华利达服装集团。

刚入职的时候，只会手工制作盘子的蔡乾忠看到师傅们都用电脑CAD制作盘子，又羡慕又自卑。他暗暗下定决心:一定要尽快掌握这项技能。

上班，跟着师傅学程序操作；下班后，去电脑前自己思考。不到1个月，蔡乾忠就能熟练掌握电脑制版，让所有人大吃一惊。

随着平时的积累，蔡干忠在制作西装裤的板材上越来越得心应手。

9.张

现为徐州蚕丝纤维科技有限公司技术员..

在一线车间，张掌握了“掌握一、学习二、学习三、一线上岗”的全部技能，为工作提高效率、降低成本发挥了重要作用，先后获得徐州市科技一等奖、江苏省五一劳动奖章、全国职工技术创新优秀成果奖。

在参与公司R&D项目期间，他还获得了5项发明专利和33项实用新型专利。作为一名技术工作者，创新是张的“生命”和前进的动力。

10，车舍海

青岛宏达纺织机械有限公司总设计师、教授级高级工程师。

他设计的VCRO自动络筒机获中国纺织工业联合会科技进步一等奖和青岛市科技进步一等奖。

他设计的高效插管装置，实际插管速度达到每分钟55次以上，比原来提高了近一倍。一个插管机构可以达到友商两个插管机构的效果，更能满足72锭纺低支纱的高产需求。

该装置不仅可以降低客户的投资成本，而且易于操作和维护，可以满足原有插管机构对管纱成型的高要求，彻底解决效率低、故障率高的问题。