2020年社会管理综合治理工作计划

为深入贯彻落实党的XX届三中、四中、五中、六中全会精神和市委、市政府关于市直机关社会综合治理领导责任书和目标的工作要求，扎实推进社会综合治理工作，强化* * *管理合力，深化平安XX建设， 推动全市工业企业积极开展社会责任建设，开启XX发展新征程，营造和谐社会环境，确保全市社会政治治安稳定。 我们认真开展学习研究，制定了20XX年社会管理综合治理工作计划。

一、指导思想根据党的XX代表大会和XX届三中、四中、五中、六中全会精神，为了建设？安全XX？以社会管理创新活动为目标，推动全市工业企业积极开展社会责任建设，坚持源头管理、动态管理和应急处置相结合，努力提高社会管理科学化水平，化解各类矛盾纠纷，努力完成市委市政府下达的社会管理综合治理工作目标，为建设富裕的现代化中等城市创造和谐稳定的社会环境。

二、工作目标1，确保社会稳定。开展预防群体性事件？五大机制？和风险评估机制。发生群体性事件，第一时间向上级报告并按预案妥善处理，努力将矛盾纠纷化解在基层。

2、实现部门为？四个零？单位。就是没有刑事案件，没有违法犯罪，没有？黄赌毒？等社会丑恶现象，无重大治安事故。

3、在推动全市工业企业积极开展社会责任建设的同时，通过行业协会为平台，继续选择行业龙头企业，积极推进企业向全社会报告履行社会责任试点工作。

4、努力解决历史积压。深入排查化解矛盾纠纷，力争年内化解1-2起历史案件，尽最大努力化解当年矛盾，不造成新的历史案件。

三、具体措施1，全面落实领导和目标管理责任制。牢固树立？发展是第一要务，稳定是第一责任？加强综治组织和制度建设的理念，认真贯彻落实有关综治工作文件精神，定期研究部署综治工作，将综治工作纳入？三大文明？建设规划和综合管理工作应与本部门的工作一起部署、检查和考核。

2.加强法制建设。提高依法行政和依法执政水平，制定20XX年依法行政年度工作计划和普法宣传教育计划。深入实施七五？法制教育计划，保证一季教育计划的实施和行政执法人员学法的时间，促进全体党员干部职工和行政执法人员自觉学法、守法、不违法。

3、加大社会矛盾纠纷排查力度，坚持每月排查一次，重大节假日和重大政治活动前排查一次，矛盾纠纷排查实行领导包案和包案小组制度。综合运用法律、政策、经济、行政手段和教育、协商、疏导等方法，及时化解各类矛盾。

4.强化初信初访办结率，力争一次性解释或处置初信初访，需要相关部门协调的力争当年办结，尽量减少新的积压。

5.加强综合治理、平安建设和社会责任建设的宣传。采取教育学习、手机平台观看视频、短信等多种形式的宣传活动，提高党员干部对综治工作意义的认识，从而提高做好综治工作的自觉性。