范仲淹改革如何失败

1，触及其他官员的利益

宋代的“门影”和“纳粟”制度，导致冗员过多，素质下降。范仲淹决定先削弱“门隐”集团，这个决定触动了大多数人的利益。于是，相当一部分大官僚、地方官、大宦官开始暗中勾结，组织力量策划铲除范仲淹。

2、植物和框架

前大臣夏松被欧阳修等人弹劾降职，因此对范仲淹和欧阳修非常痛恨，让侍女模仿石介的笔迹，篡改了石介写给富弼的一封信，并篡改了添加的内容，暗示要发动政变，将仁宗下马。夏松把这封信交给仁宗，是一份大报。仁宗看了这封信，不信，也是疑神疑鬼。

3.触及了北宋开国以来最敏感的政治痛点。

欧阳修的《论宗族》不仅不回避派系问题，而且承认大家确实在结成小集团。对宋仁宗来说，这是一个极其敏感和严肃的政治问题。再加上朝廷内外反对改革的声音，仁宗为了维护皇帝的专制统治，下定决心将范仲淹驱逐出中央。

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范仲淹与庆历新政的关系

1，庆历新政的提出者

范仲淹曾亲临西夏战争前线，目睹北宋军队的惨败，引发了他对社会现实的关注。他一回到北京就立刻上书要求改革，所以范仲淹是改革派的代表。

2.庆历新政的领头人。

范仲淹全面主持庆历新政，他提出的十条是庆历新政的中心内容。这十项改革措施使得提出北宋积贫积弱、内忧外患的两大弊端变得非常可行。

3.庆历新政失败的受害者。

随着庆历新政的逐步发展，保守势力的利益越来越受到触动。他们竭力阻挠改革，庆历新政实施不彻底。不久，宋仁宗抵挡不住保守派的压力，废除了庆历新政的改革措施，庆历新政失败。

人民网-致命一招:范仲淹变法是怎么失败的？