安徽教师招聘考试考哪些科目?

笔试科目和内容

笔试包括教育综合知识和学科专业知识两个科目,要求所有考生参加。

笔试范围以《安徽省中小学公开招聘新教师统一笔试大纲》(见附件2)为准。

其中教育综合知识包括教育学、心理学、法律法规、新课改、教师职业道德五个模块(可参与安徽教师下载大纲)。

学科专业知识大致可以理解为基础知识+案例教案。

建议备考资料一定是:教师版教材《综合教育知识》、全考点《必考汇编》、高分同步练习册、12套历年真题及标准预测卷。

专业课主要包括:学科专业知识教材、历年真题和标准预测卷。我在做一些中考的真题或者练习题。

笔试合格后按比例进入面试考试。

面试测试又称专业测试(各地不一),在教师招聘中不结构化。

专业检测由市、县(市、区)负责。专业测试方案和考官遴选由人社部门审批,具体专业测试工作由教育部门会同人社部门组织实施。专业测试开展前,各市、县(市、区)应当在当地教育部门和人力资源社会保障部门网站上公布本单位参加专业测试的人员名单及其笔试成绩和排名,并应当注明:招聘岗位和人数、专业测试的程序和规则、方式和时间、地点以及招聘单位的联系人、联系电话和监督电话。

专业测试满分100,采取上课、讲课的方式进行,主要考察考生的教育教学水平、综合素质能力、仪表仪容等。设置专业测试最低分为60分。未达到最低分数线的,取消进入下一环节资格。

举个例子:合肥都是试讲(市在加答辩)