如何走上成功之路？
1，积极的态度(PMA黄金法则)
人与人之间只有微小的差别，但这种微小的差别往往会导致巨大的差别。小的区别是心态积极还是消极，大的区别是成功还是失败。换句话说，心态是命运的控制塔，心态决定了我们人生的成败。我们可能无法选择自己所处的外部环境，但另一个环境，也就是心理、情感、精神的内部环境，是可以被我们自己改造的。并非所有成功的企业家和领导者。成功是指在各方面取得的成功，它以人的心态为标志，即积极乐观地面对生活中的各种挑战。一个人如果没有积极的人生态度，可能会深陷泥沼，无法觉悟，无法清醒，无法自拔。当你发现自己陷入困境时，机会已经失去了。这种失败不仅限于事业上的失败，还包括生活中与人交往的失败，心理情感的失败，婚姻家庭的失败，人与人感情的失败等等。总之，无论你在生活中感到什么不开心，什么不开心，都可以看作是你人生中的一次失败，而这些失败大多源于我们天生的弱者的消极心态。如果能调整心态，改变做事方式，就能避免或扭转败局，甚至成为推动事业成功的伟人，把握幸福生活的智者。人的成功不在于拥有什么(权力、财富)，而在于做过什么。如果你每天都可以用很少的努力达到你的目标，你就可以帮助和影响别人。成功等于每天进步一点点。积极的态度包括真诚、忠诚、正直、乐观、勇敢、努力、创造力、机智、善良、友善、积极、善良、进步、努力、快乐、自信、自我鼓励和安全感。
2.有明确的目标。
有了目标，内心的力量就会找到方向，漫无目的的努力或者徘徊最终都会迷失，而你心中无价的金矿，因为开采不出来，就和普通的尘埃没什么区别。你的过去和现在的情况并不重要，你未来想要达到的目标才是最重要的。有目标才能成功。如果你对未来没有理想，你就做不了什么大事。定下目标后，做一个中长期的规划，还要带着迫切的上进欲望。成功需要完全的投入。只有当你全身心地投入到你的事业中，你才会有成功的一天。只有全心全意热爱生活，才有成功的一天。
3.多走走。
做一个积极主动的人。勇于实践，你的成功也是因为走了更多的路，找到了别人没有找到的东西。抓住机会，把握时机，做一个积极主动的人，养成及时行动的好习惯。
4、正确的思维方式
成功等于正确的思维方式、信念和行动。想成为一个有正确思维方式的人，就要有坚韧坚定的性格，挖掘潜力，给予“我能行”、“我很优秀”、“我需要提高”的心理暗示。
5、高度的自制力
自我控制是最难的美德之一，只有自我控制才能抓住成功的机会。成功最大的敌人是你自己。不控制自己的情绪，很多稍纵即逝的机会都会被浪费掉。如果生气的时候不能遏制自己的愤怒，会让周围的伙伴望而却步；抑郁的时候，放纵自己的抑郁。
6.培养领导技能
衡量一个* * *的成就，要看他信仰的深度，野心的高度，理想的广度，对下属的关心程度。一个人的领导能力只有得到同事和下属的支持和配合才能成功。领导者应该实践赞美的艺术，对人公平，以人性管理。凡事都要力求完美，研究如何改进一切，对一切都要有更高的标准。只有努力工作，不断提高的人，才会成为优秀的领导者。
7.建立自信。
一个人能否完成或做好一件事，首先取决于他是否有一个良好的心态，是否能认真、持续地坚持下去。信心大，心态好，办法多。所以，越有信心，越成功；有投入才有收获，有付出才有卓越。永远不要被缺点所迷惑。当然，成功的、出类拔萃的人只是少数，但失败的、平庸的人却有很多。成功的人在遭受挫折和危机的时候依然顽强、乐观、充满信心，而失败者往往退缩，甚至愿意退缩。我们要学会自信，成功的程度取决于信念的程度。
8.人格魅力
生活的美在于人情的美，人情的美，人性的美，人性的美在于迷人的，有魅力的人格。对他人的生活和工作表示深切的关心；与人交往求同存异，避免冲突；学会倾听别人的观点；学会赞美别人；有微笑的魅力；不要吝啬你的同情；学会承认自己的错误，学会宽容。
9.创新必胜
创造力是最宝贵的财富。如果你有这个能力，你就能抓住事业成功的最佳时机，创造伟大的奇迹。创新思维比常规思维有更明显的优势:a、独创性。b、灵活。c .有风险意识。无论创新思维有什么样的成果，都具有重要的认识论和方法论意义，因为即使不成功，也会给人们提供一个以后少走弯路的教训。常规思维虽然看似“安全”，但其根本缺陷是无法给人提供新的启示。创新会胜利，保守会失败。
10，热情满满
有信仰的时候年轻，绝望的时候老。如果你失去了热情，你就损害了你的灵魂。热情是最重要的力量，没有热情，任何伟大的事业都不会成功。热情应该有高尚的信念。如果热情是由贪婪和自私激发的，成功将是短暂的。只有热情的态度才是成功推销自己的重要因素。热情的态度是做任何事情的必要条件。热情是一种积极的意识和状态，能够鼓励和激励他人采取行动，同时也具有感染和激励他人的力量。
11，集中
没有专注力，你就无法应对生活的挑战。一切都需要专注，专注就是用心，有了用心一切都会成功。
12，充满合作精神
合作是企业振兴的关键。而企业家的威望是合作的关键。合作，企业才会繁荣；纠纷，企业就会衰落。合作才有力量，合作是领导力的基础，合作加速成功。
13，正确对待失败
失败是正常的，颓废是可耻的，反复失败是灾难性的。失败是成功之母，所以我们应该从挫折中学习。成功是一系列的奋斗。要敢于输，敢于一次又一次的拼搏，摒弃消极思想，全力以赴，不要被动等待，通过吸取教训来提高和争取进步，“成功是在多次失误甚至大错之后才取得的”，用毅力克服障碍，做自己的对手，战胜自己。
14，永远进取
有进取心，才能成为优秀的人。进取是成功的关键。我们要学习不为报酬而工作的精神，要有努力和奉献的精神，勤于学习和提问，不耻下问是普遍适用的行为准则。
15，合理安排时间和金钱
记住，浪费时间就是浪费机会。效率就是生命，要专心做那些回报高的事情，不要把时间花在无益于成功的事情上。每天都有处理事情的顺序和进度，并定期练习和检查，防止懒惰和拖延。钱不是万恶之源，但贪财是万恶之源。钱可以让你自信而充分地表达自己，形成储蓄的习惯，只有经济独立了，你才能真正自由。在金钱交往中，无论是公共关系还是私人关系，都要遵守互惠互利的原则，才能健康长久的发展。成功的人要有赚钱的素质。
16，身心健康
所有的成就和财富都始于健康的身心。克服自闭、易怒、固执、急躁、自卑、焦虑、嫉妒等。在变态心理和变态心理与人格障碍，以及人们日常生活中随处可见的其他类型的变态心理。这些心理严重影响了人际关系的处理，也阻碍了家庭、工作和事业。要学会缓解和消除心理压力，求职压力，各种时尚和潮流诱惑带来的压力，生活不如意的压力等等。采取积极的应对方式，缓解和避免各种压力。拥有健康的身体，因为健全的心智和健康的身体是成功的基本保证。坚持锻炼，不断给自己充电，积极的心态需要良好的能量水平。如果你能让自己健康长寿，成功地用积极的心态，身体会越来越健康。
17，养成好习惯
好习惯可以造就人才，坏习惯可以毁掉人才。习惯对人的成功与否影响很大。好习惯的回报是成功，好习惯是成功的关键。你要有豁达的心理习惯，勇于改正自己缺点的习惯，悠闲的习惯，享受运动的习惯。
对于希尔的成就，人际关系研究大师卡内基称赞道:“我一生中最大的成就之一就是帮助希尔完成了他的‘成功学’，这比我的财富更重要。他的‘成功学’是一种‘经济哲学’，是一种不同于苏格拉底柏拉图和西方传统思想史的哲学体系——它不仅是帮助人们摆脱贫困、实现经济繁荣的方法，也是一种帮助。
拿破仑·希尔的成功法则为千百万寻求成功之路实现梦想的人搭建了十七个坚实的台阶。
在美国政界和商界，没有一个成功争夺金钱和权力的人没有受到过十七条法律的好处和影响。
美国第26任总统西奥多·罗斯福、第27任总统霍华德·塔夫脱、第28任总统富兰克林·罗斯福、第32任总统伍德罗·威尔逊、汽车大王亨利·福特、石油大王洛克菲勒、出版大王王海富纳、柯达总裁伊士曼等人都是“成功十七定律”的签署者、受益者和支持者。
印度圣雄甘地在与希尔博士会面并阅读其著作后，下令全国学习拿破仑·希尔的成功，希望帮助印度摆脱贫困。虽然甘地的愿望没能实现，但不知道诞生了多少印度富豪。
1910年，希尔成为菲律宾社会活动家圭桑的政治顾问。希尔除了提供桂的政治方案，还把自己的“成功学”送给对方，大大增加了桂的“成功学意识”。24年后，圭桑成为菲律宾首任总统。
伟大的发明家爱迪生给希尔写信说:“我感谢你花费巨大的努力完成‘成功学习’...这是一种非常健全的哲学，跟随你想法的人会获得不可预知的好处。”
拿破仑·希尔的成功定律涵盖了人类成功的所有主观因素，使得“成功学”这一看似神秘的学问成为了具体的、可操作的定律。希尔的成功学出版后，充斥美国市场的成功学、致富学等书籍，都是从希尔博士的十七定律入手，进行演绎创新。它们补充和完善了希尔的“成功理论”。
希尔创立了拿破仑·希尔基金会，成为美国成功人士的“进修学院”。希尔本人也被称为“百万富翁的创造者”，十七条定律也被称为“铸富定律”。
当你明白了这一点，你就应该相信这本希尔的成功学会给你的生活带来什么。
这是一本调节人的感情、天性、情感、思想、行为习惯的书。
这是一套科学的操作，教你力争上游，开发你的心理潜能，实现你的人生目标。
拿破仑·希尔的成功之路
上世纪初，美国出现了一位最有影响力的成功大师。他的名字叫拿破仑·希尔。作品有《思考致富》、《成功的法则》等。这些书为许多美国人的财富成功发挥了重要的作用，启发了人们的思想，促进了他们的行动。
拿破仑·希尔年轻时的第一份工作是在一个小煤矿当采煤工。他不仅在工作中尽职尽责，还养成了一个会让他一生富足的习惯，那就是提供额外的增值服务。他每天总是很早就去上班，提前为八小时工作准备好各种工具和设备。由于他的额外努力，他很快被提升为组长，后来又被提升为煤矿经理。离开煤矿后，他当过推销员、报社职员和杂志编辑。但无论他从事哪一份工作，工资都可以在短时间内翻几倍，职位也提升很快。他几次被提升为经理。
他的秘诀只有一个，那就是愿意付出更多。他的工资是八小时，经常工作九小时和十小时。他的薪酬是65，438+000美元，并且经常支付价值200或300美元的服务费。因为他愿意付出更多，所以鹤立鸡群，光芒万丈。不管去哪家公司，他都能很快出人头地，工资也会增加，职位也会很快提升。这是一个普通人一生成功的秘诀。无论你做什么，无论你在哪个公司工作，你都坚持这一点，就是额外付出。额外的努力会使一个人在思想上升华，在行动上出类拔萃。无论在哪个单位工作，都会很快得到上司或老板的赏识和重用。
后来，希尔有幸被派去采访钢铁大王、人际关系学家卡内基。卡内基不愧为一位值得尊敬的导师。他发现了希尔的创造力，建议他从事美国成功人士的研究，并利用个人友谊给在美国政界、工商界、科学界和金融界有突出成就的高层人士写信，把希尔介绍给他们。
在接下来的20年里，已经获得博士学位的拿破仑·希尔走访了福特、罗孚、洛克菲勒、爱迪生、贝尔等500多位成功人士，进行了深入研究，完成了划时代的八卷本著作《成功法则》。从那以后，希尔一直是两位美国总统的顾问，威尔逊和罗斯福。他影响了两位总统的决策，从而影响了美国历史的进程。