2021读书俱乐部年度书单
《谁在世界中心》文俊轩？豆瓣评分:9.0
放眼全球，游戏是永恒的主题，但每个时代的大国游戏都有自己的特点。天涯论坛国际观察代表文俊轩，历时8年。他以地理环境为出发点，以地图为工具，从地理角度探讨了中国的崛起路线。在地理上，他形象地分析了欧洲、东亚、东南亚、南亚与中国的地缘政治关系。在时间上，他回顾了世界历史，探讨了文明兴衰和民族兴衰的规律，为我们认识当今世界大国格局和未来国际趋势提供了一个全新的视角和更广阔的视野。
终极滋味在人间
陈晓卿
纪录片制作人，美食专栏作家。
《人间极品》是一个美食爱好者的十年啜饮笔记。陈晓卿把文字变成原料，用散文当碗，加入故事人情的盐，蒸炒出关于美食的专属记忆。从千里之外的江湖味道到灵魂深处的家乡味道，从四面八方寻找美食的清道夫到沧桑的美食，从就餐者厨师到谈论美食和* * *，饭桌上的面具笑破了，平民的食物溅了人一身。归根结底，这些问题远没有“跟谁吃饭”重要，人的味道往往是在人与人之间酝酿的。
《谈美》朱光潜豆瓣评分:8.9？
该书是朱光潜先生建立其早期美学理论体系的重要著作之一。该书从“谈美”、“避俗”、“净化人心”的目标出发，沿着美从何而来、美是什么、美有什么特征的线索层层展开，表达了这位美学家的人格理想和审美理想，提出了他美学研究的理想目标，即“生活的艺术性”。
这本书渗透着朱光潜先生对艺术与生活关系的深刻理解。作者以一种和故人交谈的语气平淡地说着，波澜壮阔的思想在清新朴实的文字中缓缓流淌，像“流行于水上，自然成线”，在书的最后，他高呼“慢慢走，慢慢享受！”更是鼓舞人心。难怪这本书一直被认为是“科学和流行的经典。”
4.《被恨的勇气》【日】宗一郎，阿桔石坚豆瓣评分:8.5？
而“被恨的勇气”并不是为了吸引被恨的负能量，而是，如果这是我人生中最美的荣耀，即使有被恨的可能，我也会用自己的双手双脚去那里。」
“因为你有被恨的勇气，你才有真正幸福的可能。」
你经常对单调乏味的生活感到厌倦吗？
你是否总是对复杂的人际关系感到厌倦？
你觉得人生的意义是不是越来越模糊了？
如何在纷繁复杂的日常琐事和复杂的人际关系中，用自己的双手获得真正的幸福？
这一切的答案都在这本书《被恨的勇气》里！
5.给我你的手，孩子，作者汤姆·g·吉诺特豆瓣评分:8.8？
美国500多万册龙芯经典，以365，438+0种语言畅销全球，彻底改变家长与孩子的沟通方式。
这本书在美国各大图书排行榜上高居榜首一年多，已被翻译成31种语言，畅销多个国家。
如果说有什么关于亲子教育的经典著作，那么Guinot博士的书是最好的——它彻底改变了亲子之间的沟通方式，是这一领域的革命性著作。父母可以帮助孩子做一个高素质的人，一个有同情心、有勇气、有义务的人，一个有勇气、有活力、正直的人。光有爱是不够的，洞察也是不够的。好的父母需要技巧，如何获得和运用这些技巧是本书的主要内容。
6.中国历代政治得失——钱穆豆瓣评分:9.1。
《中国历代政治得失》是作者的专题发言集，对汉唐宋明清五代中国的各种政治制度，如政府组织、官吏权限、考试监察、财政税收、兵役义务等进行了概述和比较。，并叙述了变法的沿革，暗指陈的得失。既概括了中国历史和政治的精髓，也指出了现代中国人对传统文化和精神的误解。言简意赅，重点突出，是一部简明的中国政治制度史。
管理书籍:
《赋能高效对话》豆瓣评分:8.6？
MarilynAtkinson是埃里克森学院的创始人兼院长，是一位大师级培训师，也是以结果为导向的教练模式的创造者。注册机构心理治疗师，NLP主培训师，埃里克森沟通模型专家。
2.《重建组织》比】弗雷德里克·勒罗伊？豆瓣评分:9.0？
本书首先从历史和发展的角度分析了人类意识的进化阶段及其相应的人类组织模式，从而大胆提出了人类意识进化的下一阶段及其相应的组织模式(进化-青色组织)，然后选取并列举了十余个真实案例，涉及组织的方方面面，如世界上具有进化-青色组织特征的营利性和非营利性组织的日常运营决策，提出了如何创建青色组织或如何整合现有组织。
3.《21世纪的管理挑战》彼得·德鲁克？
“21世纪的管理挑战”只涉及明天的“热点”问题，即关键的、决定性的、生死攸关的问题，明天肯定会成为主要挑战。将从以下六个方面深入分析21世纪管理者面临的挑战:
●新的管理模式；
●战略——新的必然趋势；
●变革的领导者；
●信息挑战；
●知识工作者的生产力；
●自我管理。
★全球经理人必读经典！？
★对世界顶级商业和政治人物有深远影响的作品？
它融合了丰富的知识、广泛的实践经验、深刻的洞察力、精辟的分析和常识，这些都是德鲁克著作的精髓，也是“管理中的里程碑”。
4.人力资源的转变:为组织创造价值并取得成果。[美]卫玠·尤里克？
4月20日
2014年，拉姆·查兰关于“拆分人力资源部”的文章在人力资源学界和实务界引起轩然大波，关于中国人力资源转型的讨论愈演愈烈。关于人力资源部门或人力资源工作者能否为企业带来价值，促进业务目标的实现，juric先生的观点是，人力资源经理必须成为业务伙伴，而要成为业务伙伴，必须扮演四个角色:战略伙伴、HR效率专家、员工支持者和变革推动者。本书详细论述了人力资源人员应该如何扮演好这四个角色。这本书奠定了尤里克先生作为人力资源管理大师的地位，也是人力资源管理研究和实践领域的里程碑。
5、《定位》杰克·特劳特的豆瓣评分:8.3？
如果只看一本营销书，定位是首选。
这本书提出了被称为“史上对美国营销影响最大的概念”——定位，改变了人类“满足需求”的旧营销理解，开创了“赢得竞争”的营销方式。
2009年《财富》评选的“历史上100部最佳商业经典”第一名
本书阐述了“定位”概念的产生，分析了“满足需求”无法赢得客户的原因，给出了定位如何进入客户心智赢得选择的方式。
在竞争日益激烈的今天，它揭示了现代企业管理的本质(争夺客户)，阐明了企业取胜的关键(赢得心理战)。是商务人士的必读之作。
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6.《潜力奖GROW》艾伦·法恩豆瓣评分:8.9？
这是一本管理书籍。在书中，作者艾伦·范恩提供了一种教练方法来帮助员工提高他们的绩效——成长模型。这个模型由四个步骤组成，每个步骤的第一个字母构成了单词GROW: Goal:我们想做的事情；现实:我们面临的情况；选项:我们如何从现状走向目标？前进方向:我们想要采取的行动。作为管理者，如果你想提高员工的绩效，你需要先设定目标，然后回头看看现状，为员工排除干扰，创造一个能让他们集中注意力的环境。只有这样，员工的绩效才能得到大幅度的提升。
管理类别
创业无畏(Deyemanns Di)自由(克里斯？Anderson) Wikieconomics，黑天鹅，谁说大象不会跳舞，刀刃上跳舞，Winning(韦尔奇)，数据顶尖，有效管理者，德胜员工守则，一个百度，骨干是摔跤，企业文化落地高效手册，三十年激荡，契约精神，人拉企业跑。
文学和历史
《中国人民史大纲》、《易中天中国史》、《中国大历史》、《苦难辉煌》、《明朝那些事》、《三十年风潮》、《白鹿原》、《老子释》、《孙子兵法》、《论语》、《唐诗三百首》、《传记》、《马铁杨金阁六安》、《湮没的荣耀》
？活人之夜
？生活的智慧
传记-生命之夜
传记是王阳明问答语录和随笔的合集。它是一部简洁而有代表性的儒家哲学著作。它包含了王阳明的主要哲学思想，是研究王阳明思想和心理学发展的重要资料。《实践论》不仅全面阐述了王阳明的思想，而且体现了他辩证的教学方法和生动活泼的语言艺术，善于运用比喻，往往一马当先。因此，该书一经出版，便受到学者们的高度赞扬。
这本书是在狱中完成的，以世纪为经，从盘古到20世纪初；以事件为纬度，内容包括政治、文化、社会生活；篇幅广阔，文字流畅生动，结构简洁紧凑。
柏杨的历史观以“人民”为中心，自称是一个在狱中写历史的平民，而且“不是为皇帝唱赞歌，而是为普通人说人话”，所以被命名为《中国人民史大纲》，重点在“人民”。柏杨一生坎坷，因大苦，有大怨，有大悲。这种感觉一直在文本中激荡，使得柏杨作品的魅力并没有因为时间的流逝而稍有减弱。
在风格上，这本书至少有以下突出特点:
洒脱的表达。作者往往开门见山，进入历史上最重要的事件和关键人物。经过分析和写生，寥寥几笔就会让那些历史上的旧事、旧人看起来活灵活现，也让隐藏在历史尘埃下的规律和真相显而易见。
在每一章的结尾，“东西方世界”部分都有独特的创意和视野。宋明以后，尤其是16世纪以来，西方政治文明在突破中发展，科技之光崛起，于是中西发展分道扬镳，最终导致19世纪以后中国社会一发不可收拾。今天的人们，在感叹的同时，应该意识到，不仅从中国的角度，而且从中国的角度来看待中国的未来发展，是多么的必要和重大。
书中独特的把世纪分成章节和问题的方法，用通用公历算法代替帝国年号，把一个世纪分成十年分别表示等。，都让书的脉络清晰，重点主题一目了然，大大方便了阅读。
《管理常识》陈春花豆瓣评分:8.5分。
内容介绍？？？？？？
很多时候不是员工素质，更不是企业文化。在大多数效率低下、内部不合作的组织中，对管理常识的误解导致的因素占绝大多数。这本书讨论了以下问题:管理是让下属明白什么是重要的；管理不讲对错，只面对事实，解决问题；管理是“管事”，而不是“管人”；管理就是把组织目标和个人目标结合起来；管理是让一线员工获得和使用资源；管理层只负责业绩；等一下。
陈春花
华南理工大学工商管理学院教授、博士生导师，新华都商学院教授，新加坡国立大学管理学院组织与人力资源管理教授，广州市政府决策咨询专家。
作者于2006年、2009年获中国教育部人文社会科学优秀作品三等奖，2007年获中国最佳本土商业作者奖，机械工业出版社60周年“最具影响力作者”奖，连续四年获华南理工大学“我最喜爱的导师”称号。
作者已出版著作20余部，代表作有《领先之道》、《超越竞争》、《中国企业的下一个机会》、《冬天的行动》、《管理常识》、《从观念到行为习惯》、《组织行为学》、《管理沟通》、《企业文化与品牌战略管理》教材，主编《21世纪公共管理》。作者也写过散文，手捧明月，云中点灯，双手举过头顶，从现在开始，让心灵休息。
作者曾任山东六和集团总裁，并担任多家企业的独立董事或管理顾问。
人生的智慧他在1850写了书的附录和补遗，人生的智慧是书的一部分。在书中，他以优雅的文笔和警句式的笔法阐述了自己对人生的看法。人生的智慧让叔本华晚年声名鹊起。本社出版的这本全译本，是国内第一部从德语翻译过来的中文版。这本书里讨论的东西和我们的世俗生活非常接近，比如健康、财富、名誉、荣誉、养生以及与人交往应该遵循的原则。正如叔本华所说，在这本书中，他试图从世俗和现实的角度来考虑问题。所以这本书特别适合大众阅读。虽然大叔极力放弃居高临下的视角，但复杂的世俗人情，导致众说纷纭的话题，经过思想大师深刻透彻的探讨后，变得清晰简洁，话题几乎穷尽。