党员领导干部应具备的“五种思维”不包括()。

要善于登高望远，不断增强战略思维。

所谓战略思维，是指从全局和长远的角度把握事物发展的总体趋势和方向，客观辩证地思考和处理问题的科学思维。战略思维是一种科学的思维方法，是一种前瞻性思维。新时期，面对艰巨繁重的改革发展稳定任务，领导干部要放眼长远，善于站在时代前沿思考问题，善于站在喜马拉雅山的高度观察问题。要善于着眼长远，从局部把握全局，从现象看本质，做到以小见大，以小见大，始终正确处理当前与长远、局部与全局、现象与本质的关系。“站得高，看得远”。在实际工作中，领导干部要学习和掌握马克思主义的立场、观点和方法，提高战略思维能力、综合决策能力和全局驾驭能力，不断增强工作的科学性、预见性、主动性和前瞻性，避免陷入一知半解、不知所云、不知所惑的困境。

要善于把握规律，不断强化辩证思维。

辩证思维是承认矛盾、分析矛盾、解决矛盾的思维，善于抓住重点、找到关键、洞察事物发展规律的思维。新时期，领导干部要善于运用辩证思维谋划经济社会发展。要学会掌握唯物辩证法的根本方法，不断增强辩证思维能力，提高处理复杂情况和问题的能力。当前，为适应我国经济发展新常态和高质量发展新要求，领导干部必须保持战略定力，加强调查研究，看清形势，顺应趋势，发挥优势，破解瓶颈，统筹兼顾，协调联动。必须坚持从实际出发，理论联系实际，具体问题具体分析，实事求是；坚持联系和发展的观点，与时俱进；坚持矛盾的对立统一，科学运用两点论，两手抓等等。

要善于开拓创新，不断增强创新思维。

创新思维是指打破常规、开拓创新、与时俱进的科学思维。在激烈的竞争中，只有创新者前进，只有创新者强大，只有创新者胜利。领导干部要树立创新思维，即敢为人先，敢于打破迷信经验、书本和权威的惯性思维，摒弃过时的旧观念，以思想认识的新飞跃，开创工作新局面。在新时代，领导干部要践行创新思维，勇于超越陈规，改变思维习惯，突破思维定势，弘扬创新精神，要有探索真理、求真务实的意志，要有一往无前、锐意进取、雷厉风行的勇气。领导干部不仅要勇于创新，而且要善于创新。在创新问题上，领导干部必须科学把握创新的形式、途径和方法，在解决问题的过程中创造新经验、开创新局面，不断提高创新思维能力。

要善于知法、执法，不断强化法治思维。

法治思维是指以法律为判断是非、处理事务的准则的科学思维方式。法治思维要求领导干部把对法治的尊重和崇敬转化为思维方式和行为方式，使自己在法治下思考、决策、做事，而不是在法治之外，更不是在法治之上。始终倡导法治，尊重法律，善于运用法律手段解决问题、推动工作。新时期，领导干部要更加自觉地运用法治思维和方法深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定，依法管理经济，依法协调处理各种利益问题，避免埋钉子、留尾巴。

要树立忧患意识，努力增强底线思维。

底线思维是指从最低目标的客观设定中争取最大期望的一种科学思维。底线思维是对现有和潜在不利因素的客观分析，不能是空穴来风和主观臆想。底线思维的本质是坚持风险可控，做最坏的打算，争取最好的结果。“凡事预则立，不预则废。”新时期领导干部要善于运用底线思维的方法，凡事从坏处准备，争取最好的结果，做好一切准备，遇事不慌，牢牢掌握主动权。要未雨绸缪，未雨绸缪，认真判断工作中遇到的风险和可能出现的最坏情况，更充分、更周密地谋划应对方案和措施，决不能在根本性问题上犯颠覆性错误。