百万扩招政策

自2019提出“百万扩招”政策以来，2020年高职教育扩招持续成为社会关注的热点。

提出改革和完善高职院校考试招生办法，鼓励更多应届高中毕业生和退伍军人、

下岗工人、农民工等。报考，今明两年2020-2021招生增加200万。

其中明确，扩招待遇和高考招生待遇一样，以后也可以编。

全国范围内都可以参加资格考试，公务员，升本科，考研都没有问题。

退役军人、下岗职工、农民工、新型职业农民单独招生计划可免文化素质考试，同时对符合条件的退役军人按规定减免学费。

高校扩招政策的具体内容

高职扩招，又称大学扩招或专科扩招，是国家从1999开始启动的一项教育改革政策，以解决经济和就业问题为出发点，扩大高校招生规模。可以看出，高职院校扩招政策的出现是为了解决经济和就业问题。随便搜一下1999下岗潮就知道了，从1998开始，中国的经济形态发生了剧烈的变化，大量的国有职工下岗，引发了下岗潮。那么1999推出的“高职扩招”政策就是“拉动内需，刺激消费，促进经济增长，缓解就业压力”。

高职扩招的优势是“全日制”和“弹性学制”。高职扩招类似于单招，即符合招生条件，报名参加校考，考试合格后申请入学，完成学分学时，专业科目考试合格后毕业。他的学校信息在学信网站上明确无误为“普通全日制”。同样，弹性学制在2018进入高校师生的视线。弹性学制有两个特点:时间弹性:毕业时间不固定，一般为3-6年，完成要求即可毕业；学习方式的灵活性:与全日制要求大部分时间在校学习不同，弹性学制允许学生半工半读，工学交替，分阶段完成，非常灵活。获得的学历也是普通全日制，“弹性学制”自然满足了社区想要提升学历的需求。