2021河南省郑州市中原区需要招聘55名优秀教师的公告？
一、招聘范围和条件
(1)基本条件
1.具有中国人民国籍，拥护中国生产者党的领导，坚决执行党的路线、方针、政策，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康。
2.招聘名额及资格要求:详见《郑州市中原区2021公开招聘优秀教师岗位及条件一览表》(附件一)。
(二)有下列情形之一的不适用。
1.正在被司法机关和纪检监察机关调查审查；
2.因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员；
3.被发现在各级招聘中有弄虚作假等严重违纪行为的；
4.现役军人、普通高等学校在校学生、新录用未满试用期的事业单位工作人员、未满最低服务年限的事业单位工作人员；
5.应聘人员不得应聘，构成回避关系的招聘岗位；
6.被依法列为失信联合惩戒对象；
7.有法律规定不得录用的其他情形的。
第二，招聘流程
(一)发布招聘信息
2021年5月6日，招聘信息在郑州市中原区人民政府网站()发布，为期7个工作日。
(二)现场报名
本次招聘考试，我采取现场报名，不能代替报名。报考人员只能选择一个科目报考，重复报名取消考试资格。
1.报名时间:5月25日-5月26日2021，上午9:00-65438+下午02: 00，65438+下午05:00-65438+下午08: 00。逾期申请将不予受理。
2.报名地点:郑州市中原区青少年活动中心(桐柏路176号)。
3.报名时需携带以下材料:
(1) 1份《郑州市中原区优秀教师公开招聘教师报名信息表》(附件2)；
(2)近期2寸免冠照片3张(与申请表照片同版本，贴在空白A4纸上，A4纸上方注明姓名和身份证号码)；
(3)本人二代身份证(或有效期内的临时身份证)原件及复印件1份；
(4)符合招聘要求的教师资格证、专业技术资格证、普通话证、毕业证等相关荣誉证书原件(附相关证件)及复印件1份。骨干教师、学术技术带头人、名师、精品课程等荣誉获得者须附相关证件等证明材料；
(5)所有报考人员须出示1份现工作单位同意证明和工作经历证明，并加盖工作单位公章；
(6)申请人为留学回国人员的，还须持有教育部留学服务中心出具的国外学历学位证书。
(三)资格审查
招聘单位根据招聘条件，对应聘人员进行资格审查，审查通过者进入面试环节，当场领取面试准考证。资格审查结束后，报名人数与拟招聘职位数的比例应不低于3:1。达不到要求的，核减该科目招聘名额，直至经区公开招聘领导小组批准后取消招聘计划。
报考人员在报名时提交的信息及相关材料必须真实有效。如发现报考者与拟聘用学科要求的资格条件不符或提供虚假材料的，取消其面试资格，并按《事业单位公开招聘违纪处理规定》进行处理。
(4)面试
1.面试表格
面试采用结构化方式进行，满分100。面试成绩计算到小数点后两位，当场公布。面试时间、地点以面试准考证规定为准。
2.面试人员名单在郑州市中原区人民政府网站()公布。允许考生凭本人二代身份证(或有效期内的临时身份证)和面试准考证参加面试。有两证者不得参加面试。
(5)复试
1.复试形式:采取试讲和答辩相结合的方式。
2.按照面试成绩从高分到低分的顺序，按照招聘岗位数3:1的比例确定进入复试的人员。低于此比例的，经区公开招聘工作领导小组同意，可适当降低复试比例，但不能低于2:1。核减后仍达不到比例的，核减招聘名额，直至取消该科目的招聘计划。
3.参加复试人员名单及领取复试通知的时间、地点在郑州中原区人民政府网()上公布。未按时收到复试通知者视为自动放弃，因申请人不慎丢失复试通知而造成的后果由申请人自行承担。考生持二代身份证(或有效期内的临时身份证)、面试准考证、复试通知参加复试。有三证者不得参加复试。
4.复试成绩满分为100，分数计算到小数点后两位。试讲没有学生模拟课，分数占复试总分的70%；答辩主要考察与教育教学相关的专业知识，分值占复试总分值的30%。其中，报考英语、美术、体育、幼儿教师岗位的考生，除参加口试答辩外，还需参加专业技能测试，其复试成绩=口试成绩×50%+专业技能测试成绩×50%。
5.试讲的范围
初中:现行义务教育课程标准实验教材；
小学:现行义务教育课程标准实验教材；
幼师:从幼儿园五个领域(健康、语言、科学、社会、艺术)选取相关教学内容；
6.答辩问题范围:教育学、教育心理学、教育教学中的相关问题，学科专业知识。
7.专业技能测试范围:与所报科目相关的专业技能。
8.考试总成绩=面试成绩×40%+复试成绩×60%，成绩计算到小数点后两位数，按高分到低分的顺序在郑州市中原区人民政府网站()公布。
(6)体检
按照从高分到低分的顺序，按照1:1的比例确定体检人员名单。如果总分并列，就进入体检。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体检标准》(2017修订)执行。体检费用由考生自行承担。如有体检不合格者，经区公开招聘教师工作领导小组同意，可只递补一次。体检人员名单、时间、集合地点在郑州市中原区人民政府网站()公布。未按规定时间、地点参加体检者，视为自动放弃。
(7)调查
用人单位或者其上级主管部门应当根据考试、体检结果，参照国家公务员录用考察标准，实行等额考察，同等条件下优先录用道德模范、文明市民、优秀志愿者等先进人物。因考生放弃或考察不合格造成的空缺不再递补。
(8)就业和待遇
区公开招聘工作领导小组根据考试总成绩、体检结果和考察情况确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在郑州市中原区人民政府网站()公示7个工作日。对公示无异议的，按规定办理相关聘用手续。新员工试用期为一年，期间工资福利按国家和省市有关规定执行。最低服务期限为三年。
三、工作要求
(一)招聘工作要严格按照规定的程序进行。对违反工作纪律、组织原则、徇私舞弊者，一经发现将上报区公开招聘工作领导小组，取消相关考生资格，并按《事业单位公开招聘违纪行为处理规定》进行处理。
(二)招聘考试期间，所有考生应自觉遵守招聘纪律。考生在考试过程中有作弊、舞弊或违反考试纪律行为的，一经查实，取消其考试和聘用资格，并按《事业单位公开招聘违纪处理规定》进行处理。
四。其他事项
(一)资格审查贯穿招聘全过程。发现弄虚作假或违反招聘规定的，取消聘用资格。
(2)聘用人员由区教育局根据学校空缺情况调配。不服从分配者，取消聘用资格。
(3)应聘者在招聘过程中留下的联系电话应保持畅通(早6:00-晚22:00)。所有确定人选请在规定时间内到中原教育局人事科报到。逾期者取消资格，空缺不予递补。
(4)人事代理和在职人员按社会保险有关规定足额缴纳养老保险，出具缴纳养老保险证明，核实后办理人事手续。中原投保前产生的相关问题由个人承担。
(5)中原区不组织(委托)任何与考试有关的培训班、辅导班，不印制任何与考试有关的辅导材料。
(6)因疫情原因，要求考生全程佩戴口罩，保持1米以上安全距离，主动出示本人防疫健康码信息(绿色码)并接受体温检测，服从工作人员管理。
(七)本公告最终解释权归中原公开招聘教师工作领导小组所有。本合同未尽事宜，按国家、省、市有关规定执行。
(八)政策咨询电话:0371—67692534、0371—61912337。
2021五月六日
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